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5月1日起降社保費率，對你有啥影響
發布時間 : 2022-01-06 06:34:49
大家注意啦~從5月1日起，城鎮職工基本養老保險單位繳費率降至16%，社保繳費基數調整& hellip& hellip國務院日前發布的《降低社會保險費率綜合方案》即將實施。會對你有什么影響？問與策:答幫助你回答問題& mdash& mdash
Q1該計劃的具體內容是什么？
八個部分，具體包括:
(1)基本養老保險單位繳費率高于16%的，可降至16%。
②繼續分階段降低失業保險和工傷保險費率，將現行費率降低政策再分階段延長一年至2020年4月30日。
③調整社保繳費基數政策。
④加快推進養老保險省級統籌，到2020年底實現省級統籌基金統收統支。
⑤今年養老基金中央調節比例提高到3.5%。
⑥穩步推進忻州、惠州社會保障費征繳制度改革。
⑦建立工作協調機制。
⑧認真組織實施工作。
預計2019年社保繳費負擔將減少3000多億元。
當Q2降至16%時會發生什么？
①單位貢獻率最高可降低4個百分點，無條件，不是階段性政策，而是長期的制度安排。
(2)各地費率下調后，全國費率差異縮小，有利于平衡企業支付負擔，促進形成公平的市場競爭環境，逐步統一全國費率。
③降低費率后，將降低參保繳費門檻，有助于提高企業和職工的積極性，將更多的職工納入職工養老保險體系。
【/S2/】Q3基金支出超過收入的省份如何減少？
中央財政將繼續加大財政補貼力度，提高企業職工基本養老保險基金的中央調劑比例，幫助這些地區在費率下調后確保養老金按時足額發放。
如何以及為什么要調整第四季度的支付基數？
繳費基數是影響企業和個人負社保繳費如何選擇深圳注冊公司經營范圍的重要參數。一是明確以城鎮非私營單位和城鎮私營單位職工平均工資加權的全口徑城鎮單位職工平均工資作為檢查職工繳費基數上下限的指標。二是個體工商戶和靈活就業人員參加養老保險，可以在全口徑城鎮單位職工平均工資的60%至300%范圍內選擇合適的繳費基數。
調整后能更合理地反映參保人員的實際平均工資水平，工資水平較低的員工繳費基數也能相應降低，從而減輕繳費負擔。企業的部分支付負擔也可以進一步減輕，這樣可以受益更多。
【/S2/】Q5今年中央資金調節規模是多少？
2019年，中央資金調節比例將提高至3.5%。預計全年基金調整規模將超過6000億元，受益省份受益規模將達到1600億元左右。
Q6養老金發放會受到影響嗎？
全國養老保險基金整體收入超支出，累計結余不斷增加，不會造成養老金發放風險，也不會影響養老金的及時足額發放。今年企業退休人員基本養老金總體增幅為5%，預計將有約1億企業退休人員受益。
Q7社保費如何收取？
企業職工基本養老保險和其他類型的企業職工保險，原則上繼續按現行征收制度暫不征收，即原由社保征收的繼續由社保征收，原由稅收征收的繼續由稅收征收，以穩定繳費方式，成熟一省轉另一省。事業單位社會保障費和城鄉居民社會保障費的征收管理責任如期移交稅務機關。
Q8養老保險是否省級統籌？
部分省份實現了養老保險基金省級統收統支，而大部分省份實施了養老保險基金省級調劑制度，基金的統籌互助功能沒有得到充分發揮。部分省份還存在省內養老保險政策不統一等問題，需要逐步統一規范。到2020年底，將實現省級統籌基金統收統支，為全國統籌養老保險奠定堅實基礎。
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